2017/01/20

在线学习新领域--企业培训学习

"企业培训学习行业正经历着根本性的改变: 随着数字化社会和生活的进程加速,企业员工接受培训和学习的方式也在发生颠覆性的转变。"

IEG的Björn B. Schmidt博士和Martich Kochan深入探究了在线学习的5大颠覆未来的趋势。

企业培训学习行业正经历着根本性的改变: 随着数字化社会和生活的进程加速,企业员工接受培训和学习的方式也在发生颠覆性的转变。最大的转变在于企业在线培训学习的份额在逐步增长之中。

针对这一现象,IEG的数字化专家总结了以下5大颠覆在线学习未来的趋势。

(1)  学习内容将以视频形式成为未来主流

根据Cisco的预测, 到2019年,在线学习视频将占据在线教育内容的80%,并将跨平台共享。 与此相反的传统线下学习除去核心的导师与学生之间的互动交流学习之外,都将趋于被时代淘汰,并被线上视频和直播学习所取代。

(2) 更多的双向对话

在线学习一直以学习科目齐全,学习内容规范而获得良好的客户反馈。另外,日益增多的客户反馈平台也很大程度提升了在线学习平台的学习环境。而从2017年开始, 在线学习将会开通更过客户反馈通道,让在线学习者的众多反馈信息将通多更多的在线调查工具如调查问卷被更为便捷有效的收集,并进行分析;在线学习平台将直面在线学习客户的需求。

(3) 更为智能的数据运用

大数据不仅意味着数据的智能运用。在未来的一年中,在线学习平台将更为智能地运用现有的大数据,为所有行业制定个人定制化在线学习内容以大福提升用户体验度和学习结果。

(4) 微学习

我们的大脑可以更为有效的收集并处理相关联的信息来 ,学习内容越精简,学习效果越佳。 研究表明,在学习新知识的过程中,我们大脑记忆最为有效的时间仅持续20分钟,因此“学习内容小块化”可以使我们学习的学习效率大大增加。2017年,将会有大批量的微学习课程(如5分钟视频学习)面试以来缩短学习时间,达到最大学习效率。 

(5) 移动端学习

移动端将在未来举足轻重! 也是在线教育的未来重中之重。数据显示,50%以上的移动手机用户已经开始使用移动端在线教育应用了,在2017年,这一数字将有着明显的增加。

 

 

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